O'tgan yilning dekabr oyida kimyoviy avtomatika konstruktorlik byurosining holati to'g'risida maqola qisqartirilgan holda KBKA deb nomlangan maqola chop etilgan. Bu korxona bizning kosmik sanoatimizning ustunlaridan biridir, chunki u Proton-K, Proton-M, Soyuz-2-1b va Angara raketa dvigatellarini ishlab chiqadi va ishlab chiqaradi. Shuningdek, RF Qurolli Kuchlarida xizmat qilayotgan bir qator ICBMlar uchun.
KBKHA: yana Protonga pushaymon bo'lmaysizmi?
Men o'sha maqolada, aytaylik, korxonada nima bo'layotganidan xavotir bildirgan edim. U bizning kosmik sanoatimiz yo'qotishi mumkin bo'lgan kadrlar haqida yozgan.
Olti oy o'tdi va men yana ishlarning holati haqida so'rashga qaror qildim. Oddiy istak. Bugungi kunda bu tashvish ishonchga aylandi. Va shuning uchun.
1 iyundan boshlab KBKAda qisqartirish rejalashtirilgan. Dekabr oyida va'da qilingan. 15-20%. Ko'rsatkich korxona miqyosida juda katta. Yuqorida aytganimdek, rahbariyatdan "samarali menejerlar" emas, balki do'konlar va sinov majmuasi ishchilari ishdan bo'shatiladi.
Va ishdan bo'shatilgan qariyalar emas. Yoshlar ishdan bo'shatilmoqda. Ishdan bo'shatilganlardan biri menga aytganidek, do'kon boshlig'i uning oldiga keldi va to'g'ridan -to'g'ri taklif qildi: "Keling, sizni ishdan bo'shataylik. Siz yoshsiz, siz ish topasiz. Familiyalar, albatta, men unutaman) Men ularni ishdan bo'shataman, pensiyaga bir yarim yil qoldi …"
Va yoshlar ketishadi. Aytgancha, ular zavq bilan ketishadi. Chunki mart va aprel oylarida odamlar "yalang'och maosh", ya'ni 14-17 ming rubl olishgan. Hamma bonuslar, nafaqalar va boshqa narsalarni unutdi. Faqat ishlov berish va ishdan keyingi vaqt uchun haq olinadi. Ammo qayta ishlash bilan, albatta, zavodda kurash bor va ishdan keyingi vaqt (sinovlar) faqat poligon uchun.
Dekabrdagi suhbatdoshlarimdan biri shaharning boshqa kompaniyasida ishlaydi. Va u bilan biz biroz keyinroq o'simlik haqida batafsil gaplashamiz. Ikkinchi ipoteka (aniqrog'i, uni to'lashning iloji yo'qligi) Vostochniy kosmodromiga olib kelingan. U erda kosmik sohada tajribaga ega bo'lgan gidrotexnik 55 ming turadi.
Ammo "samarali menejerlar" deb nomlangan ishchilarga nima taklif qiladi?
Ular juda qiziq narsani taklif qilishadi.
Odamlarni ishdan bo'shatish uchun ishdan bo'shatish, albatta, bir qancha pullarni ozod qiladi. Qaerga borishadi? Ish haqini qisman oshirish uchun. Va qisman - bonuslar va ortiqcha ish haqi uchun.
Ma'lumki, agar 5 kishidan uchtasi ishdan bo'shatilsa, ish kamaymaydi. Va siz hali ham buni qilishingiz kerak. Shunga ko'ra, bu erda yuqorida aytilgan qo'shimcha ish vaqti. Ya'ni, odam ko'proq ishlaydi va eng yaxshisi 2014 yildagidek oladi, bu hozir KBKAda hurmat bilan esda qoladi.
Yaxshi, agar kompaniya dazmol yoki kolbasa ishlab chiqarsa. Ammo biz kosmik kemalar uchun raketa dvigatellari haqida gapirayapmiz. Qanday qilib, hatto tajribali, lekin allaqachon keksaygan, me'yordan yuqori ishlaydigan xodimlar sifatni ta'minlay oladilar?
Tajriba va mahorat - bu juda muhim detal. Ammo 55-58 yoshli erkak yigit kabi shudgor qilsa. Bir yarim smenada va dam olish kunlari. Va u shudgor qiladi, hech qaerga ketmaydi. Oila bekor qilinmagan. Aytgancha, pensiya ham.
"Samarali menejerlar" dan bir xil serfdom. Ko'rinishidan, janob Kamishev ishni sobiq CenterTelecom -dagi kabi tashkil qilishga qaror qilgan. Bu erda ijobiy ta'sir ko'rsatgandir, lekin telefon aloqasi va raketa dvigatellari hamon boshqacha. Mening fikrimcha.
Shunday qilib, men olti oy ichida navbatdagi raketaning uchishi paytida sodir bo'lgan falokat haqidagi yangilikdan juda ajablanmayman. Buning uchun barcha shart -sharoitlar mavjud. Va bu, yumshoq qilib aytganda, dalda bermaydi.
Ammo kelajakka nazar tashlaylik. Besh yil davomida. Axir, ertami -kechmi nafaqaxo'rlarning ketish vaqti keladi. Va nima desa ham, ular bu rejimda ishlay olmaydilar. Ular ketishadi. U nafaqaga chiqadi va ketadi.
Savol tug'iladi: keyingi kim?
Keyingi dvigatellarni kim yig'adi? Bizning Politexnika universitetining bitiruvchilari? Aytgancha, hurmatli universitet, hatto milliy miqyosda. Ko'p "yopiq" zavodlar uchun kadrlar etkazib beruvchisi. Kulgili emas. Hozirgi 15-17 ming rubllik ko'rsatkich kimnidir qiziqtirishi dargumon. Shuningdek, dam olish kunlari va kechalari 3-5 ming mukofot bilan ishlash istiqboli.
Men "samarali menejerlar" janoblari KBKAda nimani rejalashtirayotganini bilmayman. Balki mehmon ishchilarni yollash, balki boshqa narsa. Qanday bo'lmasin, men bu savollarga javoban ular menga aytganlarini tinglashni xohlamayman. Bu faqat kosmik sohada mutlaqo qobiliyatsiz odamlarning so'zlari bo'ladi.
Va odamlar ketishadi. Va ular bir necha yildan keyin qaytib kelishga qaror qilishlarini aytish qiyin. Chunki suhbatdoshlarim munosib ish va yaxshi maoshli yirik harbiy korxonaga taklif qilingan. Va 2015 yilgacha shunday bo'ldi. Va ular hamma narsaga tupuradigan tushunarsiz ofisni tark etishadi. Ertaga nima bo'lishini o'z ichiga oladi.
Janob Rogozin, nega siz hali Voronejda emassiz?
Aytgancha, men o'quvchilarning e'tiborini qarataman, AQShda, hozirda KBKA -ning har to'rtinchi dvigateli, ular allaqachon dvigatellarini ishlab chiqarish zarurligi haqida baqirishmoqda, ayniqsa harbiylar. Nahotki, ular hayajonlanib, nima bo'layotganidan xabardor bo'lishsa?
Nima bo'layotganini to'g'ri baholash men uchun juda qiyin. Ammo haqiqat shundaki, raketa dvigatellarining etakchi ishlab chiqaruvchisi bugungi kunda, aniqrog'i, 1 iyundan o'z xodimlarini yo'qotmoqda. Kelajakni yo'qotdi. Va u bilan bizning kosmik sanoatimiz ham o'z kelajagidan mahrum.
Agar siz vaziyatni o'zgartirmasangiz, unda … men payg'ambar bo'lishni xohlamagan bo'lardim.
Balki, KBKAning ketgan xodimlari bilan bo'lgan suhbatlarimdan kelib chiqqan holda, mening fikrim biroz professional bo'lmagan va bir yoqlama. Shuning uchun men ulardan bir nechtasi bilan kengroq intervyu uyushtirdim. Hammaga zavodga qanday kelganlarini, qanday qilib va nima uchun ketganlarini aytib berishsin.
Davomi yaqin kelajakda davom etadi.
